5月28日，北京新東方學(xué)校經(jīng)營管理會議順利召開。本次會議首次采用線上直播的方式開展，由新東方總部一層會議廳作為主會場，全校近280位管理者通過手機(jī)、PC端等方式，同步線上觀看視頻直播會議。

　　此次會議中，新東方教育科技集團(tuán)副總裁兼北京學(xué)校校長李亮老師進(jìn)行了《21財年北京學(xué)校戰(zhàn)略解析》的主題發(fā)言，沈洋、王天珺、趙然、薛雨、蔡瑞、張子舒6位管理者，分別就各自部門重點(diǎn)項目工作進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享。

沈洋（左）及王天珺（右）進(jìn)行分享

　　首先，中學(xué)外地部項目經(jīng)理沈洋老師以《中學(xué)外地OMO產(chǎn)品設(shè)計與思考》為主題，講述了中學(xué)外地部由1.0時代大班錄播課到小班直播課，再到線上線下融合授課的新模式的轉(zhuǎn)型之路。

　　中小學(xué)一對一部區(qū)域經(jīng)理王天珺老師就“招新”這一核心工作展開《疫情背景下一對一部納新變化及思考》的闡釋。她將運(yùn)營案例進(jìn)行剖析，將一對一部門在疫情期間，應(yīng)對新變化時采取的具體運(yùn)營招新活動，步步拆解詳盡展示。

趙然（左）及薛雨（右）進(jìn)行分享

　　來自少兒部的教學(xué)經(jīng)理趙然則從具體行動層面著重介紹了《線下轉(zhuǎn)線上保障教學(xué)質(zhì)量的行課舉措》。她將線上教學(xué)質(zhì)量的保障舉措逐一陳述，從讓每位老師熟悉線上課堂軟件的操作，到線上表現(xiàn)力的培訓(xùn)，再到督課、督群的機(jī)制建立與反思，將完整的線上課質(zhì)控工作流程細(xì)致展現(xiàn)。

　　中學(xué)本地部項目經(jīng)理薛雨隨后發(fā)言，他從品質(zhì)教學(xué)、效率提升、體驗(yàn)優(yōu)化三個板塊聚焦，闡釋了《信息技術(shù)在教學(xué)管理中的應(yīng)用》，詳盡解析優(yōu)播課APP矩陣業(yè)務(wù)技術(shù)架構(gòu)，通過技術(shù)為教學(xué)、管理及納新工作賦能，充分展現(xiàn)技術(shù)改革亮點(diǎn)。

蔡瑞（左）及張子舒（右）進(jìn)行分享

　　接下來，北美項目部總監(jiān)助理蔡瑞老師，闡述了《美本產(chǎn)品的改革探索》這一主題。她以國際部加試班產(chǎn)品設(shè)計為例，將產(chǎn)品的雛形、探索、升級各階段的具體動作進(jìn)行呈現(xiàn)，闡明教學(xué)過程和服務(wù)過程的改革提升，需要不斷的親近客戶，致力于為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的解決方案這一根本理念。

　　教學(xué)管理部主任張子舒老師則帶來《教學(xué)質(zhì)檢與教學(xué)質(zhì)量》為主題的發(fā)言。剖析了在寒假教學(xué)質(zhì)檢過程中，各部門各位教師在線上教學(xué)過程中積累的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)以及存在的普遍問題，重申教學(xué)紅線行為，細(xì)化質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步明確教師在教學(xué)過程中應(yīng)堅守教學(xué)質(zhì)量，捍衛(wèi)教學(xué)質(zhì)量，共同樹立新東方課堂的良好口碑。

李亮老師對21財年進(jìn)行工作部署

　　會議最后，李亮校長在主題發(fā)言中要求北京學(xué)校全體管理者提升整體團(tuán)隊的學(xué)習(xí)能力，要為客戶提供最大價值。同時，他強(qiáng)調(diào)2021財年北京學(xué)校發(fā)展的核心戰(zhàn)略方向，在不確定的時期做確定的事情，充分了解客戶需求，著力于教學(xué)質(zhì)控、薪酬保障、人才發(fā)展、提升產(chǎn)能等方面。

　　“唯有腳踏實(shí)地，才能萬丈光芒！”李亮校長在會議最后也叮囑各級管理者要保重身體，積極學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步，面對未來新挑戰(zhàn)可以更加從容的應(yīng)對，讓自己變得更強(qiáng)，讓北京學(xué)校變得更強(qiáng)！

管理者們首次通過手機(jī)線上參會

　　長風(fēng)破浪會有時，在嶄新的2021財年我們要努力在危機(jī)中遇新機(jī)，于變局中開新局，立足當(dāng)前，放眼長遠(yuǎn) 出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，不畏懼，不退縮，不懈怠，共同謀求新業(yè)績，力圖新作為！